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13일 경제사회노동위원회(경사노위)에 따르면 '인구구조 변화와 일자리 공론화 특별위원회'는 오는 14일 오전 서울 종로구 경사노위 대회의실에서 '30인 시민회의'를 개최한다.
이번 회의는 지난 8월부터 진행된 일자리 공론화의 3단계 숙의 과정으로, 시민들이 도출한 64개 실행방안을 검토·보완해 '시민제안서'로 구체화하기 위해 마련됐다.
앞서 경사노위는 지난 8월 30일과 9월 5일 수도권과 비수도권 시민 277명이 참여한 숙의토론회를 통해 6대 핵심과제를 선정했다.
주요 과제는 세대가 함께 일하는 '상생일자리'와 노동생애주기 전반에 걸쳐 일할 기회가 이어지는 '평생일자리'로 구분됐다.
이어 지난달 24~25일 열린 '100인 시민회의'에서는 전문가 설명과 조별토의 등을 거쳐 상생일자리 33개, 평생일자리 31개 등 총 64개 실행방안이 도출됐다.
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이후 실시된 공감도 조사에서는 고강도·고위험 업무에 대한 보상 강화에 시민 95%가 공감했다. 아울러 퇴근 후 연결되지 않을 권리 보장과 업종별 유연근무제 확대에도 각각 91%가 긍정적으로 답했다.
이번 시민회의에서는 이 같은 공론화 결과와 공감도 조사 결과를 토대로 64개 실행방안을 구체적인 정책 제안으로 다듬는다.
특히 각 방안의 필요성과 실현을 위한 제도적 조건, 노동계와 경영계, 정부가 맡아야 할 역할 등을 종합적으로 검토할 계획이다.
시민대표단은 6대 핵심과제별로 분임을 구성해 기존 실행방안을 수정·보완하고, 시민제안서의 서문과 이행방안도 논의한다. 이후 전체회의에서 상생일자리와 평생일자리 분야의 제안을 공유하고 최종 의견을 조율한다.
이날 작성된 시민제안서는 후속 검토와 보완을 거쳐 다음 달 8일 열리는 4단계 최종 공론화에서 정리된다.
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이후 노사정에 전달해 향후 사회적 대화의 기초자료로 활용할 계획이다.
경사노위는 다음 달 17일 제5차 공론화 특별위원회 전체회의를 열고 시민제안서를 바탕으로 노사정 사회적 대화의 추진 방향 등을 본격적으로 논의할 방침이다.
김지형 경사노위 위원장은 "지난 8월부터 이어진 공론화 과정에서 시민참여단은 각자의 삶과 일자리 경험을 바탕으로 서로 다른 생각을 나누고 조율하면서 현실적인 해법을 모색해 왔다"며 "이번 시민제안서는 노사정이나 전문가가 미리 정해 놓은 답을 선택하는 것이 아니라, 시민 스스로 과제를 발굴하고 실행방안까지 논의해 제안으로 완성한다는 。에서 특별한 의미가 있다"고 말했다.
이어 "시민이 제안하고, 노사정이 함께 논의하며, 우리 사회가 실천의 길을 찾아가는 것이 이번 공론화가 지향하는 방향"이라며 "시민제안서가 시민의 뜻이 모인 공론화의 최종 결과물인 만큼, 앞으로 노사정이 함께 논의하고 실천해 나갈 소중한 출발.이 되기를 기대한다"고 강조했다.
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